18岁的瑞士人罗宾并没有读大学。

在接受4年职业教育后，年满19岁他，月薪超过4000瑞士法郎。中国人眼中的“蓝领工人”，在瑞士可以享受和白领一样的薪酬待遇和社会尊重。类似罗宾这种，不上大学的人，在瑞士有很多。这背后，是瑞士独特的双轨制教育。义务教育结束后，15岁的年轻人，可以选择去职业教育，也可以去选择读高中升大学。两种选择中，有三分之二的人更愿意去接受职业教育。（郑州铁路技师学院）

这种独具特色的瑞士双轨制教育，也被认为是瑞士这个中欧小国成为世界“创新之国”、“工匠之国”的隐秘基因。日前，华西都市报记者深入瑞士企业、政府、高校，深度解密这一教育体制背后的秘密。

蓝领的选择

3年前，初中毕业，15岁的瑞士少年罗宾放弃了升学读高中，选择了去伯尔尼的一所职业学校。由此开启了自己的“学徒生涯”。在瑞士，义务教育阶段结束后，每个学生都会面临两种选择，继续读高中升大学，还是选择职业教育，半工半读。这也是瑞士独特的教育体制——双轨制教育。最终，在父母和老师的帮助下，15岁的罗宾选择了后者，成为了职教学生，并且在瑞士知名的布勒集团当了一名学徒，岗位是绘图人员。“选择职教，首先是对这份工作感兴趣。另外一个原因，就是可以比同龄人更早的赚到钱。”在布勒集团，罗宾告诉来访的华西都市报记者。

职业教育的学习，分成两部分。一部分是学校学习理论知识，一部分是企业参与实践操作。前一年，有两天时间在学校，三天在公司。后来就会变成1天在学校学习，4天在公司实习。根据岗位的职业能力要求，学徒实习的时间分为三到四年不等。罗宾的绘图岗位，就是四年制。布勒集团有关负责人告诉来访的华西都市报记者，公司目前有9个不同的工种，机械、自动化技工、网络和硬件专家、绘图员等6个工种是4年制教育。商业助理、工业涂装等岗位只需要三年。“第一年，一般是轮岗，学徒会到公司的多个岗位学习。之后就是专业技能的学习。实习结束后，超过7成的学徒能留下来工作。“当然，如果他们选择继续学习，或者有了更好的选择，我们也全力支持。”（郑州铁路技师学院）

在中国，有些公司的实习生，除了学习之后，还要端茶倒水拿快递。有时甚至是无偿的。在瑞士，即使“学徒”出身的“蓝领”，也能拿到高薪。在学徒期间，每个月薪资500-1000瑞郎，而职业学校毕业以后，每月薪水3000-4000瑞郎。同期学术类大学本科毕业生的起薪是4000-5000瑞郎。布勒集团有关人士表示，随着工作经验的累加，学徒出身和本科出身的员工差距会逐渐缩小，比如一个公司的研发工程师和会计，他们的薪水就几乎没差。可观的薪水、超高的就业率，吸引着年轻人源源不断的来瑞士“做学徒”。事实上，在瑞士，初中毕业后，选择去职业教育的在瑞士非常普遍。一组数据显示，三分之二的瑞士人，在15岁后，会选择走进职校。

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本文标题：三分之二学生选择职业教育 瑞士双轨制教育是否能复制？【郑州铁路技师学院】
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